本站讯（通讯员 高宇）为深入贯彻落实学院党委关于“聚焦高质量就业求突破”的工作主线，扎实推进2026届毕业生就业创业工作，10月21日至22日，新闻传播学院领导班子成员分别与新闻系、广告系、广播电视系、广播电视编导系、播音与主持艺术系、摄影系系主任、副主任进行了系列专题调研，旨在凝聚全院共识，压实各系责任，共同推动2026届毕业生就业工作迈上新台阶。

调研围绕学院党委制定的《促进2026届毕业生就业创业工作举措》展开，聚焦两大核心任务：一是以“访企拓岗”为依托，拓展高质量就业岗位供给；二是全方位精准护航，促进毕业生高质量升学留学，推动就业工作从总体部署走向精准落实。

在拓展高质量就业岗位方面，学院领导班子与各系深入探讨如何充分发挥主体作用，将工作落细落实。一要明确目标，压实责任。各系需结合专业特色与往年数据，制定清晰可量化的子目标，并有效组织、动员专业教师，通过“毕业论文指导”等纽带，建立起覆盖每一位学生、从信息反馈到困难解决的闭环工作机制。二要深挖资源，精准拓岗。各系要调动本系教师的行业资源与校友网络，形成重点走访企业清单，并将“访企拓岗”从单纯的岗位拓展，升级为在课程共建、人才培养、科研创新等方面的深度协同合作。

在促进高质量升学留学方面，学院将提供精细化指导。一要发挥专业优势，助力考研。在学院构建数据驱动预测模型、朋辈“传帮带”等公共支持之上，各系需结合专业特点，为考研学生提供更具针对性的专业指导、复试模拟及导师对接，特别要落实好“本校深造护航计划”，提升本校报考学生的录取成功率。二要链接国际资源，服务留学。各系教师应积极向学生推荐我校海外高校合作项目，并利用自身的国际合作渠道和海外校友网络，为有留学意向的学生在院校选择、专业研判等方面提供个性化、高水平的指导。

调研还围绕“招培就”联动机制展开深入交流，推动各系将就业素养融入课程教学，强化学科竞赛与职业能力衔接，实现生涯教育全程渗透。学院将强化各系与学生工作部门的协同联动，建立常态化沟通机制，确保毕业生动态及时掌握、困难及时响应。

新闻传播学院在促进2025届毕业生就业工作中取得扎实成效，整体高质量就业率同比增长11.57%，为新一轮就业工作奠定良好基础。面向2026届毕业生，学院提出了毕业去向落实率90%以上、本科升学率达30%、高质量落实率突破60%等更高目标。此次调研标志着学院就业工作进入了全面动员、精准施策的新阶段，学院将进一步凝聚“全员促就业”合力，夯实举措、压实责任，为毕业生实现更充分、更高质量发展保驾护航。

编辑：贺洁瑞